Dumai, Jurnaliswarga.id – Sebanyak 700 peserta tergabung dari PT KPI Unit Dumai dan Unit Sungai Pakning, mengikuti jalannya acara sesi motivasi dan sharing session mengenai transformasi oleh Helmi Yahya. Tampil lugas dan mengena sasaran, Helmy Yahya menguatkan semangat para peserta untuk terus semangat berkarir.
Sambutan meriah menggema di ruangan Ballroom The Zuri Hotel, Dumai usai Helmy Yahya selama dua jam memberi motivasi dan tanya jawab pada para peserta. Kepuasan dirasakan juga oleh Syahid Ibrahim yang 24 tahun menemani sebagai manager.
“Kalau mas Helmy gak usah diragukan caranya memberi motivasi. Pasti sukses,” jelas Syahid Ibrahim.
Bagi Syahid, kemampuan Helmy Yahya sebagai motivator, menjadi cambuk untuk ‘menyalurkan’ bakatnya. Sehingga saat pihak PT KPI Unit Dumai memerlukan motivator untuk refleksi capaian kerja pada triwulan 1 tahun 2024, ia pun mendorong nama Helmy Yahya.
Dengan data yang diberikan pihak panitia, Syahid menjelaskan pada Helmy tentang acara dimaksud. Dengan lugas Syahid Ibrahim menjelaskan, “Otak mas Helmy encer banget, cukup kasih point-pointnya saja beliau sudah paham.”
Karena itu, Syahid merasa tenang saat Helmy Yahya tengah bertugas menyampaikan motivasinya. Terlebih dengan cara dan pembawaan Helmy Yahya, banyak peserta menjadi antusias dan bersemangat untuk mendengarkan.
Pada acara penghargaan, Didik Subagyo selaku General Manager PT KPI Unit Dumai, menyampaikan rasa bangga sekaligus apresiasinya terhadap kontribusi para Perwira, atas tercapainya milestone perusahaan pada triwulan 1 tahun 2024.
“Tercapainya target PT KPI Unit Dumai pada triwulan 1 ini berhasil mencapai angka sebesar 106.10 %. Terlihat dari Key Performance Indicator (KeyPI), dan juga berkat keandalan dari kilang Dumai itu sendiri. Tentu hal ini cukup membanggakan bagi kita semua,” jelas Didik Subagyo.
Pencapaian melebihi target ini mencakup di semua aspek seperti financial, dengan realisasi 26,19% vs 25% dari target, internal process dengan realisasi 41,86% vs 40% dari target, customer focus dengan realisasi 22,00% vs 20% dari target, dan learning & growth 16,05% vs 15% dari target.(PR/Yd)
